Według tegorocznego raportu Edelman Trust Barometer swoim pracodawcom wierzy 77 procent osób na świecie. Wierzymy w informacje, które otrzymujemy od swojego pracodawcy bardziej niż w te od innych firm, organizacji, rządów czy mediów. To wielka odpowiedzialność zarówno dla tych wszystkich osób zaangażowanych w tworzenie komunikacji wewnętrznej jak i komunikacji zewnętrznej.
To badanie pokazuje również, że społeczeństwo oczekuje od firm aktywnego działania w tematach społecznych i środowiskowych. Obecna sytuacja zróżnicowanych postaw firm wobec inwazji Rosji na Ukrainę jest dużym sprawdzianem dla firm i tym samym dla ich komunikacji – o tym również rozmawiamy w tym odcinku.
Temat budowania strategii komunikacji jest szeroki dlatego w tym odcinku poruszamy wiele wątków, między innymi:
- Jak może wyglądać model komunikacji odpowiedzialnej firmy
- Czym są: green marketing, brand activism i marketing zaangażowany społecznie
- Jak komunikować się w procesie transformacji firmy w kierunku zrównoważenia
- Jak komunikują się liderzy
- Czego unikać angażując się społecznie jako firma
Ekspertka odcinka Dominika Lenkowska-Piechocka
Jest ekoaktywistką, blogerką, facylitatorką, twórczynią Who Will Save The Planet, która wspiera firmy w dążeniu do zrównoważonego rozwoju i w komunikacji projektów CSR. Jest mówczynią TEDx oraz ekspertką programu Climate Leadership powered by UN Environment, a także specjalistką od komunikacji z długoletnim i wszechstronnym doświadczeniem w strategicznym doradztwie.
Wspomniane w odcinku źródła
Raport 2021 Edelman Trust Barometer Special Report: The Belief-Driven Employee
Wsparcie rozwoju podcastu
Wesprzyj rozwój podcastu – jeżeli podoba Ci się ten podcast możesz mnie wesprzeć dobrowolną wpłatą w serwisie Patronite: https://patronite.pl/zrownowazony_biznes lub kupić mi kawę na buycoffee.to/zrownowazony_biznes
Nie chcesz żeby ominął Cię odcinek? Śledź podcast na: